El desafío en el estudio de las organizaciones: Otros paradigmas, diferentes epistemologías y novedosos dispositivos ontológicos

Abstract

Los estudios organizacionales se caracterizan por su apertura epistemológica y paradigmática, lo que les ha permitido consolidarse como un campo del conocimiento que valora y celebra la diversidad. En este contexto, coexisten enfoques que van desde los considerados tradicionales e instrumentales hasta aquellos que desafían las normas establecidas, buscando innovar, a menudo a través de posturas disruptivas. Es precisamente este último tipo de enfoque el que intenta construir puentes teóricos que, a primera vista, pueden parecer inconmensurables, y que frecuentemente ponen a prueba metodologías provenientes de otras disciplinas científicas. Esta transgresión no siempre es bien recibida dentro de los parámetros de la ciencia normal (Kuhn, 2015)...