http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/16146 2026-04-17T09:13:36Z 2026-04-17T09:13:36Z Toote Jr, Michael http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/19436 2025-07-17T13:29:19Z 2024-02-25T00:00:00Z

Financial management and the members’ perception of productivity in the south Bahamas conference of SDA Toote Jr, Michael Regardless of whether an organization is one operating for the purpose of generating a profit or not, financial management and productivity are seen as elements necessary for the determination of the success of the entity in question. This paper sought to answer the following research problem: The question to be answered is the following: “Is there a relationship between financial management and productivity in the South Bahamas Conference of SDA according to the perception of the members in the South Bahamas Conference of SDA (“SBC”). Due to exclusion requirements, participants were restricted to SBC members holding memberships for at least 2 years. Additionally, participants were required to either have been employed by the SBC or one of its affiliate organizations or to have held a position of a church officer for at least 1 year. The hypothesis was that there is a relationship between financial management and productivity in the South Bahamas Conference of SDA according to the perception of the members in the South Bahamas Conference of SDA. Pearson Correlation calculations resulted in “r” equating to 0.362. The hypothesis was accepted as the results of “r” equating to 0.362 indicates that there is a moderate degree of correlation between financial management and productivity in the South Bahamas Conference of SDA according to the perception of its members. Finally, based on the results of the questionnaire that was distributed, it was recommended that in order to improve member perception on productivity, the South Bahamas Conference of SDA should invest cash surplus into marketable securities to maximize return on cash assets. It is also recommended that the South Bahamas Conference of SDA explore other ways to maximize the use of its capital assets and infrastructure such as renting buildings not in use which can generate additional income and increase member perception on productivity.; Independientemente de que una organización opere con el propósito de generar utilidades o no, la gestión financiera y la productividad son vistas como elementos necesarios para determinar el éxito de la entidad en cuestión. El presente trabajo buscó dar respuesta al siguiente problema de investigación: La pregunta a responder es la siguiente: “¿Existe una relación entre la gestión financiera y la productividad en la South Bahamas Conference of SDA según la percepción de los miembros de la South Bahamas Conference of SDA (“SBC”)? Debido a los requisitos de exclusión, los participantes estaban restringidos a los miembros de SBC que tenían membresías durante al menos 2 años. Además, los participantes debían haber sido empleados de la SBC o de una de sus organizaciones afiliadas o haber ocupado un puesto de oficial de la iglesia durante al menos 1 año. La hipótesis fue que existe una relación entre la gestión financiera y la productividad en la Conferencia SDA de Bahamas Sur según la percepción de los miembros de la Conferencia SDA de Bahamas Sur. Los cálculos de correlación de Pearson dieron como resultado que "r" equivale a 0,362. Se aceptó la hipótesis ya que los resultados de “r” igual a 0.362 indican que existe un grado moderado de correlación entre la gestión financiera y la productividad en la Conferencia de SDA de Bahamas del Sur según la percepción de sus miembros. Finalmente, con base en los resultados del cuestionario que se distribuyó, se recomendó que, para mejorar la percepción de los miembros sobre la productividad, la Conferencia SDA de Bahamas del Sur debería invertir el excedente de efectivo en valores negociables para maximizar el rendimiento de los activos en efectivo. También se recomienda que la Conferencia SDA de Bahamas del Sur explore otras formas de maximizar el uso de sus activos de capital e infraestructura, como el alquiler de edificios que no están en uso, lo que puede generar ingresos adicionales y aumentar la percepción de los miembros sobre la productividad. 145-157

2024-02-25T00:00:00Z Salazar, Betty http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/19434 2025-07-17T13:23:10Z 2024-02-25T00:00:00Z

Políticas públicas para una agenda del cambio educativo en Ecuador (2008-2018) Salazar, Betty Este artículo constituye un análisis descriptivo de las políticas públicas en Ecuador, especialmente de la agenda del cambio educativo en el periodo 2008-2018. En este sentido, se describe y analiza la realidad de la educación en Ecuador y las características y potencialidades de las políticas públicas educativas a través de una agenda regulatoria consistente en acciones y objetivos para la planificación y ejecución del proceso de enseñanza y aprendizaje. Se emplea un enfoque comparativo para demostrar los avances que ha hecho el Estado ecuatoriano en cuanto a la educación. Como resultados de este trabajo puede afirmarse que, así como han sido superados algunos obstáculos, hay otros retos viejos y nuevos por resolver.; This article constitutes a descriptive analysis of public policies in Ecuador, especially the educational change agenda in the 2008-2018 decade. In this respect, the reality of education in Ecuador and the characteristics and potentialities of public educational policies are described and analyzed through a regulatory agenda consisting of actions and objectives for the planning and execution of the teaching and learning process. A comparative approach is used to demonstrate the progress made by the Ecuadorian State in terms of education. As a result of this work, it can be stated that, just as some obstacles have been overcome, there are other old and new challenges to be solved. 130-144

2024-02-25T00:00:00Z Medina, Pedro http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/19432 2025-07-17T13:17:29Z 2024-02-25T00:00:00Z

Desafíos en la gerencia estratégica en las Pymes considerando el impacto de la inteligencia artificial Medina, Pedro Este trabajo tiene como objetivo proponer estrategias gerenciales para el desarrollo de la planificación estratégica de las PYMES considerando el impacto de la IA. Para ello, se diagnosticó la situación actual de la gestión gerencial de las PYME, comprobando así el alto nivel de incertidumbre que tienen sus líderes por el impacto de la inteligencia artificial en las organizaciones empresariales en donde constantemente se observan deficiencias que refleja la gerencia en la planeación y definición de estrategias que permitan alcanzar las metas trazadas y mejorar su nivel de productividad. Metodológicamente, la investigación realizada está enfocada hacia el paradigma de investigación cualitativa bajo un enfoque fenomenológico, apoyada en el método no experimental hipotético-deductivo, enmarcada en una investigación aplicada, debido a que está basada en los modelos y tipos de planificación estratégica, a utilizar en las PYMES venezolanas. Como resultado aflora la necesidad de implementar un conjunto de estrategias para impulsar los planes de acción gerencial de la empresa privada PYMES que conlleve a mejorar la competitividad y su productividad. cuyo objetivo central es lograr que los gerentes de las empresas caso de estudio, fomenten la participación de sus subordinados en la realización de planes estratégicos para incrementar la productividad de la empresa privada venezolana y contribuya a mejorar la rentabilidad de la organización.; This work aims to propose management strategies for the development of strategic planning of SMEs considering the impact of AI. For this, the current situation of the management of SMEs was diagnosed, thus verifying the high level of uncertainty that their leaders have due to the impact of artificial intelligence in business organizations where deficiencies are constantly observed that management reflects in the planning and definition of strategies that allow to achieve the goals set and improve their level of productivity. Methodologically, the research carried out is focused on the qualitative research paradigm under a phenomenological approach, supported by the hypothetical-deductive non-experimental method, framed in applied research, because it is based on the models and types of strategic planning, to be used. in Venezuelan SMEs. As a result, the need to implement a set of strategies to promote the management action plans of the private SME Company that leads to improving their competitiveness and productivity emerges. Whose central objective is to ensure that the managers of the case study companies encourage the participation of their subordinates in the realization of strategic plans to increase the productivity of the Venezuelan private company and contribute to improving the profitability of the organization. 121-129

2024-02-25T00:00:00Z Loaiza B, Edilgardo de J Loaiza G, Jhoana Correa Z, Manuela Zapata M, Daniela http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/19430 2025-07-17T13:09:52Z 2024-02-25T00:00:00Z

La contabilidad social como herramienta de visibilización del estado de bienestar comunitario Loaiza B, Edilgardo de J; Loaiza G, Jhoana; Correa Z, Manuela; Zapata M, Daniela Este artículo, presenta avances de una investigación enmarcada dentro la modalidad mixta ya que reúne aspectos de tipo cuantitativo como la caracterización de la población intervenida desde una estadística descriptiva y aspectos de tipo cualitativo debido a que se utilizarán indicadores de tipo social y de bienestar que forman parte de la percepción subjetiva de las madres, personas beneficiadas de los servicios que presta la Fundación Alianza Sin Fronteras, la cual se ubica en el municipio de Bello, departamento de Antioquia en Colombia. Mediante la técnica de triangulación, se tomó la información recolectada, y se buscó articulaciones y coincidencias de la misma que permita comprender el impacto social de la labor realizada por la ONG en el área de influencia. Como propósito de la investigación se diseñó una metodología de registro, valoración y visibilización de indicadores contables desde una perspectiva financiera y social con enfoque cualitativo. Los resultados brindaron aportes al desarrollo de la teoría contable, desde el paradigma de la contabilidad del comportamiento humano, apoyada en conceptos de contabilidad social y con enfoque en la contabilidad cualitativa. Su importancia radica en que por tratarse del diseño de una metodología de valoración y visibilización del beneficio social que genera la ONG “Alianza Sin Fronteras” en su zona de influencia, no solo permite conocer desde la contabilidad y los indicadores sociales, el beneficio que prestan este tipo de ONGS, sino medir desde el concepto de valor intangible, cual es el desarrollo de la calidad de vida de la comunidad intervenida desde indicadores de bienestar.; This article presents advances of a research framed within the mixed modality since it brings together quantitative aspects such as the characterization of the intervened population from a descriptive statistic and qualitative aspects because of the use of social and well-being indicators that are part of the subjective perception of the mothers, people benefited from the services provided by the Alliance Without Borders Foundation, which is located in the municipality of Bello, department of Antioquia in Colombia. Through the triangulation technique, information was collected, and articulations and coincidences were sought to understand the social impact of the work carried out by the NGO in the area of influence. The purpose of the research was to design a methodology for recording, valuing and making accounting indicators visible from a financial and social perspective through a qualitative approach. The results provided contributions to the development of accounting theory, from the perception of accounting of human behavior, based on concepts of social accounting and with a focus on qualitative accounting. Its importance lies in the fact that because it is the design of a methodology for valuing and making visible the social benefit generated by the NGO "Alianza Sin Fronteras" in its area of influence, it not only allows us to know from accounting and social indicators, the benefit provided by this type of NGO, but also to measure from the concept of intangible value which is the improvement of the quality of life of the intervened community from well-being indicators. 82-120

2024-02-25T00:00:00Z