http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/18741 2026-04-07T08:01:02Z http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20057 Fusión y escisión de compañías transnacionales en el ámbito latinoamericano Maya Marín, Francisco Esta investigación tuvo como propósito general examinar los aspectos involucrados en el proceso de fusión y escisión de las compañías transnacionales en el ámbito latinoamericano. Éste se sustentó en los aportes teóricos de Allard (2007), Chapoy (2012), Cantos (2008), Sierralta (1997), Tinto (2013), Fontaines (2012), Palella y Martins (2010), Arias (2012), Adriano (1997), Restrepo (2008), Verger (2003),Gilarranz (2008),Sheldon (2008), García (2013), Torres (2008), entre otros. sustentó en los aportes teóricos Para la realización de este estudio se empleó una metodología sustentada en el paradigma pospositivista de corte cualitativo, con un método hermenéutico a través de la investigación hermenéutico-dialéctica, de modalidad documental con diseño bibliográfico; por tanto, se utilizó la técnica análisis de contenido para la comprensión e interpretación de las categorías preestablecidas por el investigador, con lo cual develó el predominio de análisis de due diligence, además de la resistencia al proceso de cambio organizacional. De ahí que, los modelos de negocio en la actualidad, sufren cambios de manera constante y acelerada, en aras de maximizar la generación de beneficios para los inversionistas se efectúan diversas operaciones en el mercado de valores, tales como fusiones o escisiones de compañías, cumpliendo el objetivo de permanencia, además del aprovechamiento en el mercado, incipientes e inclusive esparcidos a otros continentes. De acuerdo con los resultados de la investigación, se concluye que el proceso de conformación de conglomerados o división de los mismos deberá atender una serie procesos sistemáticos, los cuales servirán de guía para lograr con éxito el objetivo de conformación de una nueva entidad de negocios.; The general purpose of this research was to examine the aspects involved in the merger and division process of transnational companies in Latin America. This was based on the theoretical contributions of Allard (2007), Chapoy (2012), Cantos (2008), Sierralta (1997), Tinto (2013), Fontaines (2012), Palella and Martins (2010), Arias (2012), Adriano (1997), Restrepo (2008), Verger (2003), Gilarranz (2008), Sheldon (2008), García (2013), Torres (2008), among others. From the methodological perspective, this is a study related to the qualitative post-positivist paradigm, with a hermeneutical method through hermeneutical-dialectical research, in a documentary modality with bibliographic design; therefore, the content analysis technique was used to understand and interpret the categories pre-established by the researcher, which revealed the predominance of due diligence analysis, in addition to resistance to the organizational change process. Hence, current business models undergo constant and accelerated changes, in order to maximize the generation of benefits for investors, various operations are carried out in the stock market, such as mergers or spin-offs of companies, complying with the objective of permanence, in addition to the use in the market, incipient and even spread to other continents. According to the results of the investigation, it is concluded that the process of conglomerate formation or division of the same must attend a series ofsystematic processes, which will serve as a guide to successfully achieve the objective of formation of a new business entity. 2019-01-01T00:00:00Z http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20053 Participación de los consejos comunales en la gestión de los servicios de salud del municipio San Francisco, estado Zulia Ortega Moreno, Jean; González Pertuz, Blanca; Romay Vega, Jhonathan El presente artículo tuvo como objetivo analizar los mecanismos de participación de los consejos comunales en la gestión de los servicios de salud del municipio San Francisco. Se sustentó en los autores: Cunill (1991), Fidika, (2006), El Troudi, Bonilla (2005), entre otros. El tipo de investigación fue descriptiva y documental, con diseño transeccional, no experimental y de campo. La población estuvo conformada por 21 consejos comunales de la parroquia Domitila Flores, teniendo como sujetos de interés a los voceros que conforman los comités de salud. Se concluyó que los mecanismos de participación son necesarios para incidir en la orientación de las políticas públicas, esto implica el sentimiento de los ciudadanos de involucrarse en el juego político; por lo tanto, estos necesitan formar parte activa en la solución de los problemas de inclinación general para la comunidad, convirtiendo las debilidades en fortalezas. De ahí que, se recomienda la implementación de elementos de comunicación de cualquier tipo, que permitan hacer llegar al resto de las organizaciones gubernamentales o privadas, así como a la misma comunidad dispensadoras de estos servicios que hacen vida activa en este municipio, las bondades que ofrece el manejo pleno de los dispositivos de participación ciudadana y sus correspondientes indicadores para garantizar la prestación de un óptimo servicio; The objective of this article was to analyze the participation mechanisms of the communal councils in the management of the health services of the San Francisco municipality. It was based on the authors: Cunill (1991), Fidika, (2006), El Troudi, Bonilla (2005), among others. The type of research was descriptive and documentary, with a transectional, non-experimental and field design. The population was conformed by 21 communal councils of the parish Domitila Flores, having as subjects of interest the spokesmen who make up the health committees. It was concluded that participation mechanisms are necessary to influence the orientation of public policies, this implies the feeling of citizens to get involved in the political game; therefore, they need to take anactive part in solving the problems of general inclination for the community, turning weaknesses into strengths. Hence, the implementation of communication elements of any kind is recommended, which allow reaching the rest of the governmental or private organizations, as well as the same community that dispenses these services that make active life in this municipality, the benefits that offers full management of citizen participation devices and their corresponding indicators to guarantee the provision ofan optimal service. 2019-03-01T00:00:00Z http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20049 Capital Intelectual como estrategia de éxito en las universidades públicas Daza, Fabiola El propósito de esta investigación fue explicar el Capital Intelectual como estrategia de éxito en las universidades públicas, basándose en Kaplan y Norton (1992), sobre activos intangibles. La teoría financiera sobre generación de valor compilada por autores como Edvinsson y Sullivan (1996) Rodríguez y González (2013), Koontz y Weihrich (2004). Para lograr este objetivo se desarrolló un estudio explicativo con un diseño no experimental –transaccional de campo. La población estuvo conformada por dos (02)universidades públicas. Como técnica de recolección de datos se aplicó un cuestionario de alternativas múltiples conformado por 36 ítems, validado por expertos. La confiabilidad de los instrumentos calculada a través del método de Cronbach, arrojó una confiabilidad de 0,89. Los resultados permiten concluir que la experiencia es el primer componente del talento humano considerado como parte del activo intangible, seguido del conocimiento, creatividad e Innovación. Los elementos del Capital estructural: esfuerzos de investigación y desarrollo, actividades organizacionales, propiedad intelectual, resultados en innovación, así como dotación tecnológica. Se mantiene una importancia moderada en cuanto a los tipos de competencias al reconocer los activos intangibles, debido a que las universidades públicas valoran los conocimientos específicos, las habilidades y cualidades de los empleados para su creación de valor. Por último, los tipos de competencias en las estrategias de éxito en las universidades públicas, se mantiene una importancia moderada en cuanto a los tipos de competencias al reconocer los activos intangibles. Los resultados indican que el Capital Intelectual interviene de poca manera en las estrategias de éxito; esto es, mientras más alto sea en la capital intelectual mayor será las estrategias de éxito.; The purpose of this research was to evaluate Intellectual Capital as a successful strategy in public universities, based on Kaplan and Norton (1992), regarding specific objectives on intangible assets. The financial theory of value generation compiled by authors such as Edvinsson y Sullivan (1996) Rodríguez y González (2013), Koontz y Weihrich (2004). ). To achieve this objective, an explanatory study with a non-experimental-transactional field design was developed. The population was made up of two (02) public universities. As a data collection technique, a multiple-choice questionnaire consisting of 36 items was applied, validated by experts. The reliability of the instruments calculated through the Cronbach method, gave a reliability of 0.89. The results allow us to conclude that experience is the first component of human talent considered as part of the intangible asset, followed by knowledge, creativity and Innovation. The elements of structural capital: research and development efforts, organizational activities, intellectual property, results in innovation, as well as technological endowment. A moderate importance is maintained regarding the types of competencies in recognizing intangible assets, becausepublic universities value the specific knowledge, skills and qualities of employees for their creation of value. Finally, the types of competencies in the success strategies in public universities, keep a moderate importance regarding the types of competences when recognizing intangible assets. The results indicate that Intellectual Capital intervenes little in the strategies of success; that is, the higher you are in the intellectual capital, the greater the success strategies 2019-03-01T00:00:00Z http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20047 Branding responsable: Una aproximación estratégica a las acciones sociales de las organizaciones chilenas Vergara Carmona, Oswaldo; Acevedo Duque, Ángel El presente estudio tuvo como propósito analizar el branding responsable como aproximación estratégica a las acciones sociales de las organizaciones chilenas. Sustentado en los enfoques teóricos de autores como Lazovska (2017); Conley y Friedenwald (2007),Di Prieto (2014); Jiménez (2005); Iglesias (2015); entre otros. Metodológicamente se suscribió en una investigación analítica, descriptiva de carácter documental, empleando la técnica bibliográfica, es decir; consulta de documentos impresos y electrónicos. Luego de la sustentación y contraste de las teorías consultadas y las realidades observadas, los investigadores a través de documento, concluyeron que,para definir el escenario del área de Branding Responsable, se deben considerar las estrategias distintivas en las acciones sociales, lo cual es un proceso de grandes definiciones políticas y económicas que, desde luego, marcarán el rumbo hacia responsabilidad de las organizaciones que manufacturen un producto o presten un servicio. Entendiendo que el Branding Responsable es un proceso en el cual una empresa debe adoptar sus decisiones con un triple objetivo: su interés en la imagen empresarial, la satisfacción del consumidor y el bienestar a largo plazo de este y de la sociedad en su conjunto. En este sentido, con el análisis aplicado se pudo denotar que una adecuada gestión de los riesgos de la contaminación medioambiental, desde la visión del Branding Responsable, puede favorecer la adaptación a las exigencias medioambientales, consiguiendo así evitar que las empresas en función de sus recursos y capacidades deban formular las correspondientes estrategias de Marketing, que les permitan adaptarse a su entorno y adquirir ventaja frente a la competencia.; The purpose of this study was to analyze responsible branding as a strategic approach to the social actions of Chilean organizations. based on the theoretical approaches of authors such as Lazovska, (2017); Conley and Friedenwald. (2007), Di Prieto, (2014); Jiménez (2005); Iglesias, (2015); among others. Methodologically, it was subscribed in an analytical, descriptive investigation of documentary character, using the bibliographic technique, that is; consultation of printed and electronic documents. After the support and contrast of the theories consulted and the observed realities, the researchers, through a document, concluded that, in order to define the scenario of the Responsible Branding area, the distinctive strategies in social actions must be considered, which is a process of great political and economic definitions that, of course, will set the course towards the responsibility of organizations that manufacture a product or provide a service. Understanding that Responsible Branding, is a process in which a company must adopt its decisions with a triple objective: its interest in the business image, consumer satisfaction and long-term well-being of this and the society as a whole. In this sense, with the analysis applied it was possible to denote that, an adequate management of the risks of environmental pollution from the Responsible Branding vision, can favor the adaptation to the environmental requirements, thus preventing companies from depending on their resources and capacities must formulate the corresponding Marketing strategies, which allow them to adapt to their environment and gain an advantage over the competition. 2019-03-01T00:00:00Z