http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/4760 Thu, 30 Apr 2026 18:32:08 GMT 2026-04-30T18:32:08Z http://localhost:8080/xmlui/bitstream/id/d3ef5780-45ec-443a-8f90-56c4e19b5743/ http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/4760 http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20130 Evaluación del desempeño: análisis del servicio autónomo de administración tributaria del estado Lara (SAATEL) Gómez, Juan Francisco; Romero, Jeimar El trabajo está dirigido a elaborar lineamientos estratégicos conducentes al mejoramiento del proceso de evaluación del desempeño del personal del Servicio Autónomo de Administración Tributaria del estado Lara (SAATEL). El estudio se enmarca en un diseño no experimental, transversal apoyado en una investigación descriptiva y de campo. La población es de treinta y nueve (39) sujetos adscritos SAATEL. Para la recolección de información se emplearon la observación; la entrevista semi-estructurada, un cuestionario con escala Likert y una matriz de análisis FODA. Para el análisis e interpretación de los datos se emplearon las técnicas propias de la estadística descriptiva. Efectuado el proceso investigativo se concluyó que existe un sistema formal tradicional de evaluación del desempeño para valorar a los empleados, además existen problemas de supervisión, de integración del trabajador en la organización o en el cargo que ocupa así como falta de aprovechamiento del potencial del personal y/o una escasa motivación, por otro lado, se estableció que existe la necesidad de elaborar un cuerpo de lineamientos para que la institución pueda identificar a los sujetos que requieran perfeccionamiento en determinadas áreas de actividad y seleccionar a los que tienen condiciones de promoción o transferencias; The work is aimed at developing leading to improved process performance evaluation of staff of the Autonomous Service of Tax Administration Lara (SAATEL). The study is part of a non-experimental, cross leaning against a descriptive field research design. The population is thirty-nine (39) attached SAATEL subjects. To collect observation data were used; The semi-structured interview, a questionnaire with Likert scale and an array of SWOT analysis. For the analysis and interpretation of data characteristic of the descriptive statistics techniques were used. He conducted the research process was concluded that one traditional formal system of performance evaluation to assess employees, there are also problems supervision, integration of the worker in the organization or position held and underutilization of staff potential and / or poor motivation, on the other hand, it was established that there was a need to develop a body of guidelines for the institution to identify subjects that require improvement in certain areas of activity and select those conditions promoting or transfers Mon, 03 Nov 2014 00:00:00 GMT http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20130 2014-11-03T00:00:00Z http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20015 Elementos axiológicos de los sistemas de información orientados al profesional de la administración como tomador de decisiones Sarabia, Laura Ysabel En el presente artículo se propone una versión paradigmática a los tomadores de decisiones en el ámbito administrativo basada en los elementos axiológicos de los sistemas de información. El cual se desarrolló en tres etapas comenzando por indagar las principales características de los sistemas para el apoyo a la toma de decisiones, seguido en una segunda etapa, la determinación de los elementos considerados por los profesionales de la administración en cuanto al proceso de tomar decisiones éticas a través de la tecnología, para finalmente desarrollar una reflexión sistematizada de los aspectos axiológicos relacionados con el uso de los sistemas de información basado en los niveles de significación de los elementos involucrados en el uso estos en la toma de decisiones éticas, desde la perspectiva de gerentes de niveles medios y altos de empresas afiliadas a Venamcham1 que participan en el programa RSE2 con sistemas de información robustos; concluyendo que el profesional del área administrativa como tomador de decisiones y usuario directo o indirecto de los sistemas de información, tiene la corresponsabilidad junto con el personal del área de informática de estar al tanto y tomar acciones en cuanto a los abusos de la tecnología de información en las áreas de trabajo dentro de sus organizaciones, lo cual incluye el desempeño apropiado de su papel como recurso humano vital en los sistemas de información que son usados en las organizaciones, y más allá de está como miembro de una sociedad; In this article a paradigmatic version to decision makers at the administrative level based on the axiological elements of information systems is proposed. Which was developed in three stages beginning in investigating the main features of systems to support decision making, followed in a second step, the determination of the elements considered by management professionals regarding the decision-making process ethical through technology, to finally develop a systematic reflection of the axiological aspects of the use of information systems based on the significance levels of the elements involved in using these in making ethical decisions from the perspective of middle managers and senior Venamcham1 affiliated companies participating in the program RSE2 robust information systems; concluding that the professional administrative area as decision maker, direct or indirect user information systems, has joint responsibility with the computer field staff to be aware and take action regarding abuse of information technology in the areas of work within their organizations, including the proper discharge of its role as a vital human resource information systems that are used in organizations, and beyond is a member of a society Thu, 25 Sep 2014 00:00:00 GMT http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20015 2014-09-25T00:00:00Z http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20014 Auditoría continua como herramienta de control fiscal: bases conceptuales para su aplicación en FUNDACITE- Lara Cruz, Jesús Enrique Este trabajo tiene como propósito analizar los fundamentos teóricos para la implementación de la auditoría continua como herramienta de control fiscal, en FUNDACITE-LARA, mediante las intencionalidades: (1) Enfocar conceptos de auditoría continua a efectos de su categorización; (2) Contextualizar la auditoría continua en el ámbito del control fiscal venezolano; (3) Proponer las bases conceptuales para la aplicación de la auditoría continua en Fundacite Lara. La investigación se enmarcó en el paradigma holístico, usando como herramientas metodológicas, Modelo GLATER, análisis de contenido de Berelson, y estudio de campo, para el cual se utilizó una guía de observación y un cuestionario de 32 ítems, en escala de Likert. Los resultados conllevaron a la identificación de las bases para la construcción de las capacidades para una auditoría continua en la Fundación, de acuerdo a: (a) valorar el efecto del proceso de auditoría continua en la auditoría tradicional; (b) establecer una metodología de trabajo en concordancia con los recursos y las capacidades de la organización y de sus auditores internos; (c) comprender aspectos organizativos específicos, útiles en la aplicación de la auditoria continua. La construcción de estas capacidades aunado a la información recolectada, permitió presentar las bases conceptuales para la aplicación de la auditoría continua en Fundacite-Lara, en el área presupuestaria; This work aims to analyze the theoretical basis for the implementation of continuous auditing as a tool of fiscal control in FUNDACITE-LARA, through intentions: (1) Focus on concepts of continuous auditing for purposes of categorization; (2) Contextualizing continuous auditing in the field of the Venezuelan fiscal control; (3) Propose the conceptual bases for the implementation of continuous auditing in Fundacite Lara. The research was part of the holistic paradigm, using as methodological tools, Model Glater, Berelson content analysis and field study, for which an observation guide and a questionnaire of 32 items, Likert scale was used. The results led to the identification of the basis for building the capacity for continuous audit of the Foundation, according to: (a) assess the effect of continuous auditing process in traditional audit; (b) establish a working methodology in accordance with the resources and capabilities of the organization and its internal auditors; (c) include specific, useful organizational aspects in the implementation of continuous auditing. Building these capabilities together with the information collected, allowed to present the conceptual basis for the implementation of continuous auditing in Fundacite-Lara, in the budgetary area Wed, 10 Dec 2014 00:00:00 GMT http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20014 2014-12-10T00:00:00Z http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20013 El Papel de las compras públicas en el desarrollo de la cadena productiva y comercial de la agricultura familiar Encina, Cindy; Boza, Sofía La Agricultura Familiar (AF) se enfrenta a nivel global a la falta de oportunidades que potencien las pequeñas producciones en los entornos rurales. Uno de los principales problemas de la AF es su dificultad para insertarse en cadenas de valor que la hagan una actividad rentable e incentiven en consecuencia su desarrollo. En este sentido, la inclusión de la AF como proveedora en las compras públicas es una estrategia que se ha venido explorando recientemente en diversos países, especialmente en lo relacionado con los Programas de Alimentación Escolar (PAEs). El objetivo del presente artículo es realizar una revisión de las iniciativas mencionadas. Para ello, en primer lugar se construyó un marco conceptual relativo a la agricultura familiar, las compras públicas y sus potencialidades para el desarrollo rural. A continuación, para poder realizar un análisis a nivel aplicado, se seleccionaron, estudiaron y compararon cinco experiencias internacionales de compras públicas a la AF. Finalmente, a modo de conclusiones, se sugieren una serie de reflexiones y recomendaciones al respecto; Family Farming (FF) is facing a lack of opportunities for the empowerment of small scale producers in rural areas. One of the main problems of FF is its difficulty in entering value chains that make it a profitable activity and encourages its development. In this sense, the inclusion of the FF as a supplier in public procurement is a strategy that has been recently explored in several countries, notably in relation to the School Feeding Programs (SFPs). The objective of this paper is to review the above initiatives. According to this, first a conceptual framework for the definitions of family farming, public procurements and its potential for rural development was presented. Then, in order to conduct an analysis at an applied level, they were selected, studied and compared five international experiences on the inclusion of the FF in public procurement. Finally, reflections and recommendations are suggested Tue, 14 Oct 2014 00:00:00 GMT http://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/20013 2014-10-14T00:00:00Z