Evaluation of consumer satisfaction based on binary decision trees
Fecha
2019-07-22Autor
Arinichev, Igor V.
Arinciheva, Irina V.
Matveeva, Ludmila G.
Darmilova, Zhenny D.
Metadatos
Mostrar el registro completo del ítemResumen
This article presents the original approach to the
assessment of global customer satisfaction of
business organizations based on data mining. The
basis of the approach is the mechanism of machine
learning, which includes two phases: training and
testing. Given the qualitative nature of initial
information, the logical algorithm of machine learning
was chosen, basing on the construction of the
classifying binary decision trees and allows to restore
the non-linear relationship between the target
variable and features. Logic algorithm allows: 1) to
include random customer satisfaction to one of the
classes, which are prede-fined in advance, depending
on the preferences of company management; 2) to
measure the weight / im-portance of each criterion
and rank them in order of importance; 3) to construct
an action diagram of the strengths and weaknesses of
a company for each criterion. The proposed method is
brought up to specific steps and is illustrated by a
numerical example. En el presente artículo se propone un enfoque original
para evaluar la satisfacción global de consumidores de
organizaciones empresariales, basado en la
metodología de exploración de datos (minería de
datos). El enfoque se basó́ en el mecanismo del
aprendizaje automático, que incluye dos partes:
capacitación y examen. Habida cuenta del carácter
cualitativo de información básica, un algoritmo lógico
de aprendizaje automático fue elegido, que se basa
en construcción de árboles binarios de decisión para
la clasificación y que permite recuperar las relaciones
no lineales entre una variable objetiva y sus que
características. El algoritmo lógico permite: 1) incluir
un consumidor arbitrario a una de las clases de
satisfacción predeterminadas según las preferencias
de la Dirección de una empresa; 2) medir el peso/la
importancia de cada criterio y graduarlos en orden
creciente de importancia; 3) hacer una diagrama de
acciones, que muestra los puntos fuertes y débiles de
una empresa según cada criterio. La metodología
propuesta es llevada a los casos concretos y fue
ilustrada con un el ejemplo numérico.