La Gestión Tecnológica de la Mano del Líder del Siglo XXI
Resumen
En el presente artículo se plantea la necesidad de las organizaciones actuales de adaptarse a la época postmoderna y a la revolución tecnológica del siglo XXI. El preámbulo de la organización postmoderna lo constituye su conceptualización como un sistema en donde se le contempla como un todo diseñado para el cumplimiento de metas y objetivos específicos mediante el empleo de diferentes recursos, formado por diferentes subsistemas, entre los cuales destaca el subsistema de la gestión tecnológica, encargada de la creación, desarrollo, transferencia y uso de la tecnología en la empresa. Todas estas acciones capaces de generar los cambios y reestructuraciones necesarias se realizan a través del principal motor de las empresas, el factor humano, apto para liderarlas a través de los nuevos estilos de pensamiento del líder del siglo XXI.