Valores profesionales, juicios éticos y factores sociodemográficos en contadores públicos

Abstract

Escándalos corporativos han expuesto actos ilegales y de corrupción. Estudios previos revelan que los contadores enfrentan presiones para mantener normas éticas en sus contextos laborales, lo que requiere una apreciación profunda de las decisiones profesionales a tomar. El estudio tuvo como objetivo determinar la influencia de los factores sociodemográficos en el comportamiento ético de los contadores públicos, a partir del análisis de las percepciones sobre Valores Profesionales (VP) y Juicios Éticos (JE). Con un enfoque cuantitativo, diseño no experimental, transeccional y alcance correlacional, se aplicó una encuesta mediante cuestionario, para medir JE (Ahinful et al, 2017) y VP (Barrainkua y Espinosa-Pike, 2018). La muestra incluyó a miembros del Colegio de Contadores de una provincia de la región Sierra-Centro de Ecuador. El análisis empleó estadística descriptiva y técnicas estadísticas bivariantes basadas en pruebas de hipótesis. Los resultados mostraron una relación positiva fuerte entre VP y JE, lo que indica que una mayor percepción de VP mejora JE de los contadores públicos. Por otra parte, existe relación de VP con edad y etnia; y JE con edad, etnia y tipo de Universidad de estudio de los contadores públicos ecuatorianos. La experiencia profesional y el origen étnico son variables importantes en el análisis del comportamiento ético de los contadores públicos de una región de Ecuador.

Corporate scandals have exposed illegal acts and corruption. Previous studies reveal that accountants face pressures to maintain ethical standards in their work contexts, which requires a deep appreciation of the professional decisions to be made. The study examined the ethical behavior of public accountants, based on the analysis of perceptions of Professional Values (PV), Ethical Judgments (EJ) in relation to sociodemographic factors. With a quantitative approach, non-experimental design, transectional and correlational scope, a questionnaire survey was applied to measure JE (Ahinful et al, 2017) and VP (Barrainkua and Espinosa-Pike, 2018). The sample included members of the College of Accountants of a province in the Sierra-Centro region of Ecuador. The analysis employed descriptive statistics and bivariate statistical techniques based on hypothesis testing. The results showed a strong positive relationship between PV and JE, indicating that a higher perception of PV improves JE of CPAs. On the other hand, there is a relationship between PV with age and ethnicity; and JE with age, ethnicity and type of university of study of Ecuadorian public accountants.