Listar Vol. 26, Nº 2: Julio - Diciembre (2018) por fecha de publicación
Mostrando ítems 1-7 de 7
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Enfoque epidemiológico de género en la importación/introducción de la malaria en Venezuela. Caso del estado Aragua
(Universidad de Carabobo, 2018-06-11)La investigación tiene como propósito develar la prostitución como un determinante socioepidemiológico que posibilita el aumento de casos importados/introducidos de malaria con riesgo de endemia e instauración de casos ... -
La paradoja de la productividad en las empresas
(Universidad de Carabobo, 2018-07) -
Programa de estímulos económicos y daños en la salud en académicos de seis universidades mexicanas
(Universidad de Carabobo, 2018-08-07)Los docentes e investigadores universitarios participan en diversos programas de estímulos económicos que recompensan la productividad. Para obtenerlos atraviesan por evaluaciones pormenorizadas de la mayoría de actividades ... -
Accidentes de tránsito relacionados con el trabajo: una prioridad en salud laboral y pública para Ecuador
(Universidad de Carabobo, 2018-11-07)Introducción: En Ecuador, los accidentes de tránsito relacionados con el trabajo han experimentado un incremento en los últimos años y han sido poco estudiados en seguridad y salud en el trabajo. Objetivo: Estimar el riesgo ... -
Sintomatología asociada al estrés y condiciones laborales de operarios de taxi de un sitio de la Ciudad de México
(Universidad de Carabobo, 2018-11-20)Introducción: Los estilos de vida no saludables se relacionan con hábitos y conductas que deterioran los órganos y sus funciones generando envejecimiento prematuro y enfermedades crónicodegenerativas, estas condiciones ... -
El fracaso de la protección a la salud en el mundo del trabajo
(Universidad de Carabobo, 2018-12-01) -
Isostretching en la reducción del dolor, fatiga y aumento de la flexibilidad en los trabajadores
(Universidad de Carabobo, 2018-12-03)Objetivo: evaluar los efectos de Isostretching como una intervención para reducir las quejas de dolor osteomuscular y la fatiga y el aumento de la flexibilidad en los trabajadores. Método: Investigación cuasi-experimental ...