La biopolítica en la construcción de la cultura organizacional: una mirada ontológica desde el uso de la tecnología

Abstract

El presente estudio tuvo como propósito determinar la incidencia de la biopolítica en la construcción de la cultura organizacional, y se basa fundamentalmente en analizar en cómo el poder se articula en el desarrollo de los equipos de trabajo de las organizaciones, en especial visto desde el enfoque tecnológico. La investigación se enmarca en una aproximación metodológica con enfoque cualitativo, y su acercamiento al trabajo de campo se consolida mediante un estudio analítico. A modo de reflexión la biopolítica es una red compleja, continua y multidireccional que define claramente la dinámica del desarrollo de las sociedades actuales, y en este sentido, las ciencias gerenciales, se convierten una ciencia social alternativa para indagar sobre este un tipo de sociedad. Es este punto en donde los líderes pueden encontrar un lenguaje distintivo para hacer florecer las habilidades de los miembros de sus equipos de trabajo a través del uso de la biopolítica a través de la influencia.

This study aimed to determine the impact of biopolitics on the construction of organizational culture. It is fundamentally based on analyzing how power is articulated in the development of work teams within organizations, especially from a technological perspective. The research employs a qualitative methodological approach, and its fieldwork is consolidated through an analytical study. As a point of reflection, biopolitics is a complex, continuous, and multidirectional network that clearly defines the dynamics of the development of contemporary societies. In this sense, management sciences become an alternative social science for investigating this type of society. It is at this juncture that leaders can find a distinctive language to cultivate the skills of their team members through the use of biopolitics via influence