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Valores institucionales en el personal administrativo de la Universidad del Zulia.

dc.creatorAnsa, Marysol
dc.date2013-08-21
dc.date.accessioned2026-08-10T15:37:49Z
dc.date.available2026-08-10T15:37:49Z
dc.identifierhttps://produccioncientificaluz.org/index.php/rafg/article/view/622
dc.identifier.urihttp://bdigital2.ula.ve:8080/xmlui/654321/29394
dc.descriptionEl objetivo de esta investigación consistió en identificar los valores institucionales presentes en el personal administrativo de la Facultad de Ciencias Económicas y Sociales, de la Facultad de Ciencias Jurídicas y Políticas y de la Facultad de Humanidades y Educación que conforman el Núcleo Humanístico de La Universidad del Zulia. El tipo de estudio realizado fue descriptivo, con un diseño de investigación no experimental-transeccional, de campo. Se aplicó un muestreo aleatorio simple y se obtuvo una muestra de setenta y tres (73) sujetos. Como instrumento para la recolección de información se utilizó un cuestionario tipo escala Likert. La investigación permite concluir que están presentes en los empleados administrativos los valores institucionales de la ética, la democracia, la lealtad, la solidaridad, la responsabilidad y el liderazgo.es-ES
dc.formatapplication/pdf
dc.languagespa
dc.publisherUniversidad del Zuliaes-ES
dc.relationhttps://produccioncientificaluz.org/index.php/rafg/article/view/622/622
dc.rightsDerechos de autor 2016 Revista Arbitrada Formación Gerenciales-ES
dc.sourceRevista Arbitrada Formación Gerencial; Vol. 8 Núm. 2es-ES
dc.source1690-074X
dc.subjectvalores institucionaleses-ES
dc.subjectpersonal administrativoes-ES
dc.subjectfilosofía de gestión de LUZ.es-ES
dc.titleValores institucionales en el personal administrativo de la Universidad del Zulia.es-ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/article
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/publishedVersion


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