Análisis de los factores de riesgo psicosocial extralaboral en personal administrativo y docente universitario
Fecha
2020-06-04Autor
DIAGO, Victoria
REDONDO, Silvana
UMAÑA, Janeth
VERA, Adriana C
TURBAY, Rosmery
Metadatos
Mostrar el registro completo del ítemResumen
se analizan los factores de riesgo psicosocial extralaboral en personal administrativo y docente de la
Corporación Universidad de la Costa, con el fin de conocer el nivel de riesgo de las relacionadas
enmarcadas en el aspecto familiar, del hogar, económico, y social del empleado. A partir de una
metodología cuantitativa de alcance descriptivo. Concluyendo que la dimensión con menos riesgo es la
enmarcada en las relaciones familiares, mostrando que estos poseen una red de apoyo fortalecida fuera
del trabajo It is analyzed psychosocial extra-work risk factors in administrative and teaching staff of the Corporación
Universidad de la Costa, to know the level of risk related to the family, household, economic, and social
aspect of the employee. From a quantitative methodology of descriptive scope. Concluding that the
dimension with less risk is framed in family relationships, showing that they have a support network
strengthened outside of work.